16% работодателей в Улан-Удэ предпочитают некурящих сотрудников

По данным исследования от популярного сервиса по поиску работы, 16% компаний в столице Буряти при равных условиях предпочтение отдают кандидатам без табачной зависимости. Причём эта тенденция не зависит от привычек руководства: если топ-менеджеры курят, некурящих выбирают 11% рекрутеров, если нет – 17%.

Более половины работодателей (55%) вообще не учитывают наличие вредной привычки при приёме на работу. Ещё 29% фиксируют факт курения, но не считают это недостатком.

Однако для ряда профессий некурящий статус по-прежнему остаётся негласным преимуществом. Среди компаний, отдающих предпочтение таким соискателям, 55% делают это для всех должностей, а 45% – только для отдельных.

В первую очередь ограничения касаются медицинских специальностей – например, медсестёр и косметологов. Также строгий отбор сохраняется для педагогов, воспитателей, административного персонала, продавцов-консультантов и всех, кто постоянно работает с людьми. В этот перечень входят и офисные сотрудники, и квалифицированные рабочие.